新西兰政府采取多途径放宽加分难度，降低移民门槛。到底应该如何解读这种变化？它对广大留学生以及整个留学市场所造成的影响会有多大呢？带着这样的疑问，记者采访了留学机构的专家们。

　　●加分是政策变化的重点

　　根据使馆方公布的消息，这次的政策变化主要可总结为三个方面：

　　一、在高学历方面和紧缺专业方面的加分。以研究生毕业为例，学历分数为55分，两年(16个月)以上学历5分，本国认可学历5分，硕士学位10分，他们相加的结果为75分。再加上年龄分数(20-29岁为30；30-39岁为25)之后，基本满足100分的最低底线。如果再能找到与所学专业相关的工作，可以再加50分(满一年可为60分)，完全可以满足移民的条件(140分以上会被自动选出来)。

　　二、对技能工作的加分。如果申请人能够在新西兰完成短缺技能课程的学历学习之后还会得到额外的10分加分(原来为5分)；

　　三、对工作经验的加分。也就是说如果学生在新西兰毕业后还没有达到移民分数，可以通过在新西兰积累工作经验来增加自己的移民分数。调整后的移民政策除了降低加分难度，还出现了一些新的加分点。例如：如果申请人在新西兰获得被认可的学历将获得5到10分的加分；如果申请人的配偶也同时拥有短缺行业的工作合同，将会对申请人有额外的10-20分的加分；同时具有新西兰认可学历的申请人配偶可为主申请人增加10-20分的移民加分。

　　●短缺性技能专业值得注意

　　在使馆公布的新的移民政策中，常提到的重要一点，即选择短缺性技能专业以及从事短缺行业将会有额外加分。对于它们的具体所指，毛琴女士给出了详尽的回答：新政策同时公布了目前新西兰临时短缺的百余种职业，比如会计、建筑师、电子技术员、高级旅行顾问、高级酒店管理人员等。同时还公布了长期短缺的近百种职业：早期幼儿教师、土木工程、信息交流技术人员、果园管理人员、农艺学家、工程设计师、汽车工程师、电子工程师、造船师、结构工程师、交通工程师、IT类等。另外还有技术类工种，管道工、木工、焊接工等。